Me despidieron sin liquidación: qué hacer en las primeras 48 horas

Tu plazo empieza el día del despido

En general, para reclamar un despido injustificado hay 2 meses (art. 518 de la Ley Federal del Trabajo). Para otras prestaciones, normalmente es 1 año. Antes de ir a juicio suele hacer falta pasar por la conciliación ante el Centro de Conciliación.

Por eso conviene actuar pronto. Un abogado laboral debe confirmar tu fecha límite exacta y las excepciones.

Qué hacer hoy

Guarda pruebas: chats, correos, recibos, transferencias, credenciales y nombres de compañeros que vieron lo ocurrido.

Anota con fechas qué pasó el día del despido, quién te lo dijo y qué te dijeron.

No firmes renuncias, finiquitos ni convenios sin que alguien de confianza o un abogado los revise.

Qué te podría corresponder

Si el despido fue injustificado, la ley contempla reinstalación o indemnización de 3 meses, además de salarios vencidos y prestaciones como aguinaldo, vacaciones y prima vacacional proporcionales, y prima de antigüedad.

Usa la calculadora gratuita para estimar un rango. Es una estimación informativa, no una garantía.

Opciones gratuitas

La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) ofrece asesoría y patrocinio sin costo.